女性の働きやすい場所を

東海市芸術劇場で、24日「ダイバーシティ推進取り組み事例から学ぶ」と題された講座が行われました。この講座は東海市まちづくり協働推進事業の一環として行われました。性別・年齢・国籍・宗教など働く人が持つ多様性や能力を企業の発展や活性化に向け活用する「ダイバーシティ推進」。その事例から女性の育休後の復職や継続就業、女性管理職増加等について学ぶ場として開催され今回で3回となります。この日の講座は、オンラインでも実施され東海市内の会社に勤める女性24人が参加しました。